Le travail de nuit des soignants en EHPAD
FORMATION
Objectifs
- Connaître Le cadre légal et les Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles (RBPP) de la HAS en lien avec le travail de nuit
- Comprendre la physiologie du sommeil et les modifications liées au vieillissement
- Améliorer la communication et la relation avec les résidents pendant la nuit
- Identifier et gérer les angoisses nocturnes des résidents avec des approches adaptées
Méthodes et moyens pédagogiques
Alternance d’exposés théoriques courts, d’étude de cas, d’analyse de pratiques.
Analyse de situations proposées par les participants, échanges.
Documents de synthèse remis aux participants
Modalités d’évaluation
- Positionnement initial
- Évaluation des acquis en fin de formation
- Questionnaire de satisfaction
- Délivrance d’un certificat de formation
Intervenants
Formatrice du secteur sanitaire, social et médico-social – Infirmière D.E., hypnothérapeute – diplômée d’un DU Soins Palliatifs – 6 ans d’expérience professionnelle en EHPAD et 9 ans en tant qu’infirmière de nuit
Public concerné
Soignant en EHPAD
Programme
- Cadre réglementaire et institutionnel du travail de nuit
- Les RBPP de la HAS et soins nocturnes :
- Bientraitance et respect des rythmes de vie
- Prévention des chutes, douleur, troubles du comportement
- Continuité et traçabilité des soins la nuit
- Physiologie du sommeil et vieillissement
- Cycles du sommeil
- Spécificités du sommeil de la personne âgée
- Relation soignant-résident la nuit et gestion des angoisses
- Posture professionnelle spécifique au travail de nuit
- Communication verbale et non verbale
- Manifestations de l’angoisse et de l’anxiété nocturne
- Approches non médicamenteuses
- Prévention des risques psychosociaux des soignants
- Impacts du travail de nuit sur la santé
- Hygiène du sommeil, alimentation et activité physique
Participants maximum
Jour soit 7 heures
Dans nos locaux (plusieurs structures) :
Onet-le-Château
(Accessible aux personnes à mobilité réduite)
05 octobre 2026
190€ par stagiaire
Dans vos locaux (une seule structure) :
A convenir
À convenir
délai de 2 mois sous réserve de disponibilité du formateur
