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La contention en établissement : l’éthique en pratique

FORMATION

Objectifs

  • Acquérir les connaissances sur les obligations et le cadre réglementaire de mise en application de la contention
  • Identifier les situations professionnelles et mobiliser une méthodologie éclairant les décisions
  • Développer une posture éthique dans son usage de la contention

Méthodes et moyens pédagogiques

  • Alternance d’exposés théoriques et d’analyse de situations et de partage d’expériences.
  • Document de synthèse remis aux participants

Modalités d’évaluation

  • Positionnement initial
  • Évaluation des acquis
  • Questionnaire de satisfaction
  • Remise d’un certificat de formation

Intervenant(s)

Formatrice pour adultes – évaluatrice qualité des ESSMS selon le nouveau référentiel HAS (2,5 ans) – expériences professionnelles de 18 ans en tant que cadre de santé en EHPAD et 19 ans en tant qu’infirmière – Titulaire d’un D.E. d’infirmière

Public concerné

Tout professionnel du secteur sanitaire et médico-social

Pré-requis

Aucun pré-requis

Programme

  • La contention – définition et cadre réglementaire
    • L’histoire et les différents types de contention
    • Le contexte légal : convention des droits de l’homme, lois de 2016, 2021, Recommandations HAS
    • Motifs et risques liés à la pratique de la contention
  • La contention dans la pratique
    • L’usage de la contention, la réponse aux besoins de la personne et l’identification d’alternatives
    • L’évaluation interdisciplinaire, la prescription et la durée de la contention
    • La communication et la surveillance, la traçabilité et l’information aux familles
  • Éthique et contention
    • La mise en oeuvre d’une réflexion éthique en équipe autour de la contention et de la notion de bientraitance

Participants maximum

Jour soit 7 heures

Dans vos locaux (une seule structure) :

A convenir

A convenir

délai de 2 mois sous réserve de disponibilité du formateur

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