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Secret professionnel et limites dans la relation

FORMATION

Objectifs

  • Connaitre ses droits et obligations en matière de secret professionnel, discrétion professionnelle, obligation de réserve et les conséquences de leur non respect.
  • Maîtriser le dispositif relatif au signalement.
  • Connaître, respecter et faire respecter les limites du rôle, des compétences et des attributions du professionnel.
  • Prendre conscience des risques et des conséquences de la transgression des limites.
  • Savoir se positionner face à la demande des personnes aidées.
  • Mener une réflexion sur les modes de relation avec la personne aidée.

Méthodes et moyens pédagogiques

L’apport théorique s’inclura dans l’analyse des expériences et des témoignages

Intervenants:

  • Directeur d’association de services et soins à domicile
  • Directeur d’EHPAD – Master 2 Droit des établissements et DE infirmière

Personnel concerné:

Les professionnels du secteur sanitaire et médico-social.

Contenu:

  • Définition du secret professionnel. Qui est astreint au secret professionnel?
  • Les obligations en matière de signalement et la responsabilité pénale (infirmières, aides-soignantes, aides à domicile, cadres et directeurs)
  • Se définir dans des objectifs professionnels
  • Connaître les limites de sa fonction et les risques de dérive
  • Se situer dans une relation professionnelle et être conscient des dangers d’une relation basée sur l’affectif
  • Se positionner dans le respect des autres et de soi même (assertivité)
  • Repérer et gérer les comportements manipulateurs
  • Apprendre à refuser sans développer un sentiment de culpabilité
  • Savoir informer les responsables hiérarchiques

Nombre maximum de participants

Durée (en nombre de jours)

Dans nos locaux (plusieurs structures):

Rodez

A convenir

350€ / stagiaire

Dans vos locaux (une seule structure):

A convenir

A convenir

1780€